Pepsi стала соучастницей расовой дискриминации
Компания Pepsi Beverages, один из крупнейших производителей безалкогольных напитков, оставила без комментариев решение суда, по которому она обязуется выплатить компенсацию в размере 3,1 млн долл. по делу о расовой дискриминации. Истцом выступила организация Equal Employment Opportunity Comission. Дело в том, что политика компании Pepsi не принимать на работу лиц, подвергавшихся аресту, исключила из списка потенциальных сотрудников около 300 афроамериканцев.
Согласно внутренним документам Pepsi Beverages, отметка об аресте исключает возможность работы в компании, даже в том случае, если после ареста не было предъявлено обвинений в совершении преступления. По словам представителей организации “Равные возможности”, использование информации о прежних арестах и судимостях при отборе кандидатов на работу незаконно в том случае, когда их наличие не является определяющим фактором.