Սոցիալական

USD BUY - 375.50+0.00 USD SELL - 378.50+0.00
EUR BUY - 433.00+3.00 EUR SELL - 437.00+1.00
OIL:  BRENT - 107.12-4.36 WTI - 94.16-3.22
COMEX:  GOLD - 4600.70-5.91 SILVER - 70.90-6.85
COMEX:  PLATINUM - 2012.80-0.43
LME:  ALUMINIUM - 3252.00-4.34 COPPER - 12146.50-4.92
LME:  NICKEL - 16984.00-1.23 TIN - 43540.00-6.82
LME:  LEAD - 1887.50-2.18 ZINC - 3071.50-4.83
FOREX:  USD/JPY - 158.29-0.88 EUR/GBP - 1.1557+0.71
FOREX:  EUR/USD - 1.1557+0.71 GBP/USD - 1.3405+0.91
STOCKS RUS:  RTSI - 1088.29-0.83
STOCKS US: DOW JONES - 46021.43-0.44 NASDAQ - 22090.69-0.28
STOCKS US: S&P 500 - 6606.49-0.27
STOCKS JAPAN:  NIKKEI - 53372.53+0.00 TOPIX - 3609.40+0.00
STOCKS CHINA:  HANG SENG - 25277.32-0.88 SSEC - 3957.05-1.24
STOCKS EUR:  FTSE100 - 10063.50-2.35 CAC40 - 7807.87-2.03
STOCKS EUR:  DAX - 22839.56-2.82
20/03/2026  CBA:  USD - 377.5+0 GBP - 504.94+3.62
20/03/2026  CBA:  EURO - 436.31+3.17
20/03/2026  CBA:  GOLD - 55834-3272 SILVER - 845.94-108.02
ՍՄԲԱՏ ԲՅՈՒՐԱՏԻ ԱՆՎԱՆ ԴՊՐՈՑԻ 30 ԱՇԱԿԵՐՏՆԵՐ ՀՅՈՒՐԸՆԿԱԼՎԵԼ ԵՆ ՎԻՎԱՍԵԼ-ՄՏՍ-ՈՒՄ
14/09/2010 20:37
Կիսվել

ՍՄԲԱՏ ԲՅՈՒՐԱՏԻ ԱՆՎԱՆ ԴՊՐՈՑԻ 30 ԱՇԱԿԵՐՏՆԵՐ ՀՅՈՒՐԸՆԿԱԼՎԵԼ ԵՆ ՎԻՎԱՍԵԼ-ՄՏՍ-ՈՒՄ

ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ը, «ՄՏՍ» ԲԲԸ դուստր ձեռնարկությունը, տեղեկացնում է, որ ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի գլխամասային գրասենյակում անցավ Բաց դռների օր` այս անգամ Սմբատ Բյուրատի անվան դպրոցի աշակերտների համար:

«Այժմ դուք կարող եք կերտել ձեր ապագան` ընտրելով մի ճանապարհ, որը մենք, որպես օրինակ, պատրաստ ենք ներկայացնել ձեզ», – ասաց ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի գլխավոր տնօրեն Ռալֆ Յիրիկյանը ՙԲիզնես, որն ունի առաքելություն՚ թեմայով դասախոսության ընթացքում` աշակերտներին ներկայացնելով հաջողակ բիզնեսի զարգացման ռազմավարության մոդելը: Աշակերտներին ցուցադրվեցին ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի բիզնես-մոդելի օրինակներ` ներկայումս Հայաստանում ամենահզոր` ավելի քան 650 բնակավայրերում ծածկույթ ապահովող 3.5G ցանցի տեխնիկական հնարավորությունների շեշտադրմամբ: Ռալֆ Յիրիկյանը խոսեց նաև մարդկային ռեսուրսների արդյունավետ կառավարման և ֆինանսական ճգնաժամի պայմաններում  մարքեթինգային ռազմավարության և լուծումների մասին:

Դասախոսության մի առանձին հատված նվիրված էր Կորպորատիվ պատասխանատվության գաղափարին, որի` ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի մոդելը ներկայացվեց աշակերտներին: Կորպորատիվ պատասխանատվությունը ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի գործունեության ռազմավարության հիմքում ընկած բիզնես-մոտեցում է: Աշակերտները մասնավորապես հետաքրքրված էին Հայաստանի առաջատար բջջային օպերատոր ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ում աշխատելու հնարավորություններով: Ընկերության գլխավոր տնօրենը հավաստիացրեց, որ այժմ հայաստանյան երիտասարդները մասնագիտական կրթության և կարիերայի  ավելի լայն հնարավորություններ ունեն, համեմատ իր դպրոցական տարիների հետ, որոնք նա անց էր կացրել իր ծննդավայր Լիբանանում:

ՙՆորարարությունն է հաջողության տանող ուղին: Դուք պետք է գնահատեք Հայրենիքում սովորելու և աշխատելու` ձեզ ընձեռնված հնարավորությունը: Փոխեք ինքներդ ձեզ, զարգացրեք մասնագիտական հմտությունները, արդյունավետ օգտագործեք ժամանակը, մի հանձնվեք, կամավոր դարձեք, եթե չեք կարող աշխատանք գտնել: Ձեր նախասիրությունները, ոգեշնչվածությունը, հետաքրքրությունները և հասարակական ակտիվությունը կարիերայում լավագույն ուղեցույցը կլինեն՚, – խորհուրդ տվեց Ռալֆ Յիրիկյանն աշակերտներին:

ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի գլխավոր տնօրենն անդրադարձավ նաև շուկայական մրցակցության, կորպորատիվ մշակույթի զարգացման խնդիրներին, ինչպես նաև բարձրագույն ուսումնական հաստատությունների հետ համագործակցելու կարևորությանը:

Դասախոսությունից հետո աշակերտները շրջեցին ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ի սպասարկման կենտրոնում, տեխնիկական վարչությունում և Զանգերի կենտրոնում:

20/03/2026
դրամ
Դոլար (USD)
377.5
+0
Եվրո (EUR)
436.31
+3.17
Ռուբլի (RUR)
4.4892
+0.0786
Լարի (GEL)
138.97
+0.47
55834
-3272
Արծաթ
845.94
-108.02